Taylor Swift s-a săturat să vadă că standardele duble sexiste țin femeile înapoi
Conţinut
ICYMI, una dintre cele mai noi cântece ale lui Taylor Swift, „The Man”, explorează standardele duble sexiste în industria divertismentului. În versuri, Swift consideră dacă ar fi un „lider neînfricat” sau „de tip alfa” dacă ar fi bărbat în loc de femeie. Acum, într-un nou interviu cu Zane Lowe la emisiunea de radio Beats 1 de la Apple Music, Swift a deschis despre sexismul pe care l-a îndurat la începutul carierei sale, care a inspirat acele versuri: „Când aveam 23 de ani, oamenii făceau prezentări de diapozitive din viața mea de întâlnire și punând oameni acolo pe care îi așezasem o dată la o petrecere și hotărând că compoziția mea era mai degrabă un truc decât o abilitate și un meșteșug ", a spus ea pentru Lowe.
Odată ce oamenii l-au considerat pe Swift un „datator în serie”, ea a spus că se simte așatoate dintre realizările ei au fost reduse la o etichetă. Între timp, bărbații cu care s-a întâlnit (chiar și cei celebri) au scăpat de o astfel de judecată – reflectând un standard dublu cu care se pot relaționa și multe femei din afara industriei muzicale. (Legat: Taylor Swift jură pe acest supliment pentru ameliorarea stresului și a anxietății)
Luați gimnasta olimpică Gabby Douglas, de exemplu: după ce a câștigat două medalii de aur la Jocurile Olimpice din 2012, oamenii de pe rețelele sociale au criticat părul lui Douglas pentru că arată „neîngrijit” în comparație cu alte gimnaste. Patru ani mai târziu, în timpul Jocurilor Olimpice din 2016 de la Rio, oamenii au fost încă tweeting despre părul lui Douglas, mai degrabă decât a treia ei medalie de aur, în timp ce mediatizarea gimnastelor masculine ai echipei SUA cu siguranță nu a inclus niciun detaliu despre aparițiile estetice ale sportivilor.
Apoi, este problema remunerării egale pentru care echipa națională de fotbal feminin din SUA (USWNT) s-a luptat activ ani. În ciuda faptului că a adus aproape 20 de milioane de dolari venituri mai mult decât echipa masculină din SUA în 2015, membrii USWNT au fost plătiți doar aproximativ un sfert din salariile coechipierilor lor în același an, potrivit unei plângeri depuse la acea vreme de echipa feminină la Equal Employment Opportunity Commission, o agenție federală care aplică legile împotriva discriminării la locul de muncă, perESPN. De atunci, USWNT a intentat un proces pentru discriminare de gen împotriva Federației SUA de Fotbal (USSF), organismul oficial de conducere al sportului, iar procesul este încă în desfășurare.
Desigur, acest decalaj salarial pătrunde în nenumărate industrii. În medie, femeile care lucrează în SUA câștigă cu 10.500 dolari mai puțin pe an decât bărbații, ceea ce înseamnă că femeile câștigă doar aproximativ 80% din câștigurile bărbaților, potrivit celui mai recent raport al Congresului cu privire la diferența de salariu între sexe.
Și așa cum a subliniat Swift în interviul ei Beats 1, când femeile do luptați pentru ceea ce merită sau strigați comentarii triviale și înjositoare despre aspectul lor (comentarii care, de obicei, nu s-ar face niciodată despre un bărbat), oamenii îi judecă adesea pentru că vorbește deloc. „Nu cred că oamenii înțeleg cât de ușor este să deducem că cineva care este artist sau femeie în industria noastră face cumva ceva greșit dorind dragoste, dorind bani, dorind succes”, a spus ea pentru Lowe. „Femeilor nu le este permis să-și dorească acele lucruri în același mod în care bărbaților li se permite să le dorească.” (Legat: Când sexismul este mascat de un compliment)
Problemele sistemice ale sexismului în industria de divertisment, sport, săli de consiliu și nu numai nu vor fi rezolvate peste noapte. Dar așa cum i-a spus Swift lui Lowe, acolo sunt oameni care lucrează pentru a demonta misoginia internalizată în fiecare zi - cum ar fi Jameela Jamil, de exemplu. „Ne uităm la modul în care criticăm corpurile femeilor”, i-a spus Swift lui Lowe. „Avem femei uimitoare acolo, cum ar fi Jameela Jamil, care spune:„ Nu încerc să răspândesc pozitivitatea corpului. Încerc să răspândesc neutralitatea corpului acolo unde pot sta aici și să nu mă gândesc la cum arată corpul meu ”. ( Related: Această femeie a explicat perfect diferența dintre iubirea de sine și pozitivitatea corpului)
În ceea ce privește sexismul în industria muzicală, Swift și-a împărtășit sfaturile pentru femeile în curs de dezvoltare - sfaturi care toata lumea poate învăța din: Nu încetați niciodată să creați, chiar și în fața misoginiei. „Nu lăsați nimic să vă împiedice să creați artă”, i-a spus ea lui Lowe. „Nu te lăsa atât de implicat în asta încât să te oprească să faci artă, [chiar] dacă trebuie să faci artă despre asta. Dar niciodată să nu încetezi să faci lucruri.”